La Federación de Servicios a la Ciudadania (FSC) de CCOO considera el anuncio de Montoro una nueva manipulación del Gobierno del Partido Popular porque, ignorando siempre el derecho a la negociación colectiva de las empleadas y empleados públicos, primero recortó derechos y retribuciones a este colectivo y luego va repartiendo dádivas con cuentagotas en forma de días de asuntos propios.
FSC-CCOO considera que el ministro, que durante el debate ha aprovechado la ocasión para reconocer hasta en dos ocasiones la "aportación" de los funcionarios a la salida de la crisis, y que afirmó que "este colectivo ha soportado en buena parte los esfuerzos para devolver a España al crecimiento económico y a la creación de empleo", debería tener presente todos los agravios a los que se le ha sometido, a la hora de realizar determinadas manifestaciones.
Para CCOO es cierto, y no cabe ninguna duda, que los empleados y empleadas públicas con su profesionalidad y buen hacer trabajan para la buena marcha del Estado, y que han soportado sacrificios por hechos y causas que nada tienen que ver con el desempeño de su trabajo.
Pero dicho esto, considera que estos esfuerzos no se “recompensan” devolviendo un día de asuntos propios, que ya era suyo, cuando se aplicaron recortes salariales tan brutales como la retirada de la paga extra, la congelación salarial durante cuatro años consecutivos con la pérdida de poder adquisitivo que ello conlleva, y una bajada de salario en un 5%.
FSC-CCOO tiene la impresión que este nuevo "regalo" es una maniobra enfocada a conseguir el voto de las empleadas y empleados públicos en las próximas elecciones europeas que se celebrarán en mayo, tratando de este modo de que se olviden del continúo desprestigio, menosprecio y vilipendio que de su labor ha realizado este Gobierno.
Las políticas que se están aplicando giran en torno a la destrucción de lo público, la puesta en manos privadas de todo aquello que tiene que ver con lo común, con lo de todos y todas, el deterioro del Estado del Bienestar y del Estado social y de derecho, que tantos sacrificios y esfuerzos ha costado conseguir tras años de lucha social.
Son inaceptables las tomas de decisiones de manera unilateral que se están aplicando sin contemplar lo recogido en el Estatuto Básico del Empleado Público (EBEP), poniéndose de manifiesto con este nuevo anuncio que no se quiere negociar ninguna mejora más allá de "moscosos" sueltos.
El ministro olvida que en estos últimos años a los empleados y empleadas públicas se les ha arrebatado la paga extra de diciembre de 2012, se les han reducido sus salarios, se les han eliminado días de vacaciones y días de asuntos propios, se les han reducido derechos de conciliación, así como se les ha eliminado el derecho a percibir el 100% del salario en caso de (incapacidad temporal (IT), manoseando en este sentido el término absentismo. Además de destruirse cientos de miles de empleos públicos y de congelar reiteradamente las ofertas públicas de empleo para una plantilla ya reducida y envejecida.
FSC-CCOO, una vez mostrado su rechazo al anuncio del ministro, volverá a exigir, como ya ha hecho en varias ocasiones, la necesidad de reunir a las distintas mesas de negociación que marca la normativa vigente, que se supone que todos deberíamos cumplir, máxime los responsables políticos.
Por último, esta federación de CCOO espera que el Gobierno deje de "regalar" con cuentagotas días de asuntos propios y aplique de una vez y de manera inmediata las instrucciones necesarias para que el personal al servicio de las Administraciones Públicas recupere los días devengados de la paga extra de diciembre de 2012, tal y como numerosas sentencias judiciales avalan y asuma que el camino a seguir es la negociación y el acuerdo y no la imposición.
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